3 минуты чтения

Бизнес-аналитик или системный аналитик: без опыта возьмут только в один

КороткоСистемный аналитик проектирует ИТ-систему, бизнес-аналитик обосновывает изменения в организации. Младшим системным аналитиком берут без опыта, бизнес-аналитику нужен год работы.
06.022
код профстандарта «Системный аналитик»
08.037
код профстандарта «Бизнес-аналитик»
4 и 6
обобщённых трудовых функций: у системного и у бизнес-аналитика

Две профессии описаны двумя разными документами

У каждой свой профессиональный стандарт. Системный аналитик — код 06.022. Его вид деятельности описан так: исследования и проектирование для координации создания ИТ-систем и продуктов и управления ими. Бизнес-аналитик — код 08.037: выявление бизнес-проблем, выяснение потребностей заинтересованных сторон, обоснование решений и обеспечение изменений в организации.

Разница видна и по классификатору занятий. Системный аналитик отнесён к группе 2511 «Системные аналитики», а ещё к группам 1330 и 3512. У бизнес-аналитика группа одна — 2421 «Аналитики систем управления и организации».

Если совсем коротко, системный аналитик отвечает за то, чтобы Система соответствовала окружению, исходным требованиям и целям автоматизации. Бизнес-аналитик — за то, чтобы изменения в организации принесли пользу заинтересованным сторонам.

Что говорят стандарты

Системный: 06.022

проектные решения на всём жизненном цикле Системы

Бизнес: 08.037

выявление бизнес-проблем и обоснование решений

Группы занятий

2511 у системного, 2421 у бизнес-аналитика

Трудовые функции

4 обобщённые у системного, 6 у бизнес-аналитика

Старт системного

сбор исходных данных, эксплуатационная документация

Старт бизнес-аналитика

выявление заинтересованных сторон, работа с ними

Где вход с нуля, а где уже нужен опыт

Для тех, кто меняет профессию, это главное различие. Нижняя ступень у системного аналитика — четвёртый уровень квалификации: «младший системный аналитик», «младший специалист», «младший инженер-исследователь», «младший консультант». Опыт работы там не требуется, в графе стоит прочерк. Хватит среднего профессионального образования по программам подготовки специалистов среднего звена.

У бизнес-аналитика нижняя ступень — пятый уровень. Опыт нужен даже на должности «бизнес-аналитик»: не менее одного года работы, связанной с выявлением заинтересованных сторон и организацией взаимодействия с ними.

?
Первая ступень ниже у системногоВ стандарте 06.022 есть должности четвёртого уровня без требований к опыту. В стандарте 08.037 нижняя ступень — пятый уровень и год работы.

Дальше требования растут в обеих профессиях. Старший системный аналитик — шестой уровень: бакалавриат и не менее трёх лет в логическом и техническом проектировании Системы. Ведущий бизнес-аналитик — тоже шестой: бакалавриат с повышением квалификации и не менее одного года работы, связанной с разработкой и обоснованием решений.

На верхних должностях без вуза не обойтись. Ведущему и главному системному аналитику, а также руководителю группы системного анализа нужны специалитет или магистратура. Главному бизнес-аналитику — магистратура или специалитет плюс программы повышения квалификации.

Когда ближе системный анализ

  • хотите работать рядом с разработкой и документацией
  • нет опыта и нужна должность начального уровня
  • нравится описывать требования к системе
  • есть среднее профессиональное образование и нет года стажа

Когда ближе бизнес-анализ

  • уже есть год работы с заинтересованными сторонами
  • интересны процессы и изменения в организации, а не ИТ-системы
  • хотите обосновывать решения для бизнеса
  • готовы идти к шестому уровню через повышение квалификации

Что проверить в вакансии до выбора курса

Названия должностей в стандартах и в объявлениях часто расходятся. В стандарте 06.022 к системному аналитику отнесены и «инженер-исследователь», и «специалист», и «консультант». Смотрите на обязанности, а не на заголовок вакансии.

Как сопоставить себя со стандартом

  1. Определите тип работы

    проектные решения по ИТ-системе — это 06.022, изменения в организации — 08.037

  2. Найдите нужную должность

    в третьем разделе стандарта указаны образование и опыт по каждому уровню

  3. Сверьте трудовые функции

    у системного аналитика коды вида A/01.4, у бизнес-аналитика — A/01.5

  4. Сравните с программой курса

    в ОТФ A системного аналитика девять функций: от сбора исходных данных до эксплуатационной документации

Совет редакции. Если на странице курса написано «соответствует профстандарту», найдите код. Отменённые редакции обоих стандартов до сих пор встречаются в описаниях программ, а требования в них другие.

Чего стандарты не требуют и что стоит проверить у школы

Особых условий допуска к работе нет ни в одном из двух стандартов: в этой графе прочерк. Обязательных сертификатов, лицензий и допусков для аналитика не существует, так что платный сертификат сам по себе не добавляет вам никаких прав.

А вот статус школы значит много: от него зависят документ об окончании и возможность вернуть часть денег. Проверьте лицензию в сводном реестре Рособрнадзора: введите название, ОГРН или ИНН, выберите строку с действующей лицензией и скачайте выписку с усиленной квалифицированной электронной подписью.

Что реально даёт обучение

  • разбор трудовых функций из нужного стандарта
  • практические проекты для портфолио
  • диплом о переподготовке, если у школы есть лицензия
  • понимание, какая из двух профессий ваша

Чего ждать от курса не стоит

  • ни один документ не заменяет требуемый стандартом опыт
  • сертификат не заменяет высшее на руководящих должностях
  • цифры «средних зарплат» на странице курса берутся не из госисточников
  • трудоустройство ни одна школа не гарантирует

Выбрали работу с процессами — посмотрите разбор программ для бизнес-аналитика. Не понимаете, какой документ вам вообще нужен, — поможет сравнение повышения квалификации и переподготовки.

Частые вопросы

Нужны ли сертификаты или лицензия, чтобы работать аналитиком?

Нет. В обоих профстандартах графа «Особые условия допуска к работе» пустая: ни обязательных сертификатов, ни допусков не требуется.

Можно ли стать аналитиком без высшего образования?

На стартовых должностях — да: в обоих стандартах достаточно среднего профессионального образования по программам подготовки специалистов среднего звена. Высшее понадобится дальше: бакалавриат для старших должностей, специалитет или магистратура для руководящих.

Почему вакансия называется иначе, чем должность в профстандарте?

Названия не совпадают. В профстандарте системного аналитика к той же работе отнесены должности «инженер-исследователь», «специалист», «консультант». Сверяйте не название, а трудовые функции.

Что выбрать, если хочется быть ближе к разработке?

Системный анализ. Его трудовые функции — сбор исходных данных для проектирования, проектные решения и эксплуатационная документация по Системе.

Всё об обучении в одном месте

Вычет, лицензия школы, возврат денег за курс — разборы по официальным источникам.

Открыть раздел

Источники: Профстандарт «Системный аналитик» (код 06.022), КонсультантПлюс, Профстандарт «Системный аналитик», описание трудовых функций, Профстандарт «Системный аналитик», требования к образованию и опыту, Профстандарт «Бизнес-аналитик» (код 08.037), КонсультантПлюс, Профстандарт «Бизнес-аналитик», описание трудовых функций, Рособрнадзор, сводный реестр лицензий

Читайте также