После 30 и 40 в IT: ограничение «до 35 лет» в вакансии незаконно
С чего начать выбор направления
Первый шаг — не курсы, а название профессии. Опереться можно на два официальных списка: перечень профессий бесплатного переобучения (в нём 213 профессий, из них 27 только для участников СВО) и профстандарты области «Связь, информационные и коммуникационные технологии». У программиста такой профстандарт утверждён приказом Минтруда № 424н.
Это защищает от красивых названий, которых на рынке труда нет. Если должность описана в профстандарте, видно, какие задачи от вас ждут и с какой ступени начинают новички.
В топе спроса на бесплатное переобучение, по данным Минтруда, цифровые специальности: 1С-программисты, специалисты по системам искусственного интеллекта, аналитики данных, инженеры-тестировщики. Близкие направления разобраны отдельно: тестировщик или разработчик и аналитик данных или системный аналитик.
Кому обучение могут оплатить бесплатно
- гражданам 50 лет и старше и людям предпенсионного возраста
- женщинам с детьми до 7 лет, не состоящим в трудовых отношениях
- родителям в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет
- инвалидам и людям, ищущим работу через центр занятости
- безработным и молодёжи до 35 лет без работы
- ветеранам и участникам боевых действий, членам семей погибших ветеранов
Кому придётся платить самому
- вы работаете по трудовому договору и не входите в перечень категорий на «Работе России»
- бесплатным переобучением вы уже пользовались — его дают один раз
- вы рассчитывали на «Код будущего»: программа только для школьников и студентов колледжей и техникумов
Порядок действий
Пять шагов от нуля
Выберите профессию
сверьтесь с перечнем профессий переобучения и профстандартами
Проверьте категорию
бесплатное обучение доступно отдельным категориям граждан по перечню на «Работе России»
Подайте заявление
на «Работе России» через Госуслуги; напрямую в школу записаться нельзя
Пройдите профориентацию
в кадровом центре, до трёх дней, затем трёхсторонний договор
Доучитесь до аттестации
документ о квалификации выдают только по её итогам
Обучение по нацпроекту «Кадры» бесплатное, форма очная или дистанционная. Федеральные операторы — Томский государственный университет, РАНХиГС, Институт развития профессионального образования и ВНИИ труда. Программ на платформе «Работа России» больше 1700. Условия подробно разобраны в статье о курсах от центра занятости.
Совет редакции. Воспользоваться бесплатным обучением можно один раз. Если направление выбрано наугад, второй попытки за счёт государства не будет. Поэтому профориентация в кадровом центре — не формальность.
Если платите за курс сами
Проверьте школу в реестре лицензий на сайте Рособрнадзора: по наименованию, ОГРН или ИНН. Выписку выдают в режиме реального времени, это электронный документ с электронной подписью. Без лицензии или другого документа, подтверждающего право вести образовательную деятельность, вычет по расходам на курсы не положен. Пошаговая инструкция — в разборе проверки лицензии.
Сразу смотрите объём программы в часах. Минимум для повышения квалификации — 16 часов, для профессиональной переподготовки — 250. Курс на 40–100 часов переподготовкой быть не может, как бы его ни называли в рекламе.
Что собрать для возврата 13%
Договор
храните вместе с приложениями
Платёжные документы
подтверждают расходы
Справка об оплате
основной документ, её даёт школа
Выписка о лицензии
из реестра Рособрнадзора
Расходы на собственное обучение учитываются в пределах 150 000 рублей в год. Это общий лимит на все социальные вычеты, вместе с лечением и взносами. Вернуть можно 13% от суммы в пределах лимита, то есть не больше 19 500 рублей за год. Обучение детей считают отдельно: 110 000 рублей в год на каждого ребёнка.
Получить деньги можно двумя путями. Либо подать декларацию 3-НДФЛ после окончания календарного года. Либо взять в налоговой уведомление о подтверждении права на вычет (заявление проверяют 30 дней) и отдать его работодателю — тогда НДФЛ перестанут удерживать раньше. Правила подробно разобраны в статье о вычете за обучение.
Возраст, испытание и первые деньги
Возраст прямо назван в статье 3 ТК РФ среди признаков, по которым дискриминация в сфере труда запрещена. Распространять вакансии с ограничениями по возрасту нельзя: это запрещает часть 3 статьи 53 закона о занятости, за это предусмотрена административная ответственность. Строчка «до 35 лет» в объявлении — нарушение работодателя, а не ваша проблема.
Если отказали из-за возраста, потребуйте письменную причину отказа. Статья 64 ТК РФ обязывает работодателя её сообщить и запрещает необоснованный отказ в заключении трудового договора.
Что закон даёт новичку
- испытание — не больше трёх месяцев, а по договору на срок от двух до шести месяцев — не больше двух недель
- выпускникам, впервые идущим на работу по полученной специальности в течение года после получения образования, испытание не устанавливают
- причину отказа в найме можно потребовать письменно
Чего закон не обещает
- диплом о переподготовке без среднего профессионального или высшего образования
- документ об обучении без итоговой аттестации
- вторую попытку бесплатного переобучения
Пока постоянной работы нет, первые заказы удобно вести как самозанятый. Ставка налога — 4% при расчётах с физлицами и 6% с организациями и ИП. Есть налоговый вычет 10 000 рублей, он временно снижает ставки до 3% и 4%. Отчётов и деклараций нет: доходы учитываются в приложении «Мой налог», налог платят ежемесячно не позднее 28-го числа следующего месяца.
Зарегистрироваться можно через приложение «Мой налог», веб-кабинет ФНС, уполномоченные банки или Госуслуги. Идти в инспекцию не нужно. Два ограничения узнайте заранее: режим применяется, пока доход нарастающим итогом за год не превысил 2,4 млн рублей, и не распространяется на доход от своего работодателя по трудовому договору.
Частые вопросы
Можно ли войти в IT после 40 лет?
Возраст — прямо названный в статье 3 ТК РФ признак, по которому дискриминация в сфере труда запрещена. Вакансии с ограничениями по возрасту распространять нельзя: это запрещает часть 3 статьи 53 закона о занятости, за это есть административная ответственность.
Что делать, если отказали из-за возраста?
Работодатель не вправе необоснованно отказать в заключении трудового договора и обязан по требованию соискателя сообщить причину отказа в письменной форме — это статья 64 ТК РФ. Запросите письменный отказ и ссылайтесь на статьи 3 и 64 ТК РФ.
Какую профессию выбрать в IT с нуля?
Ориентируйтесь на профессии из перечня бесплатного переобучения: в топе спроса 1С-программисты, специалисты по системам искусственного интеллекта, аналитики данных, инженеры-тестировщики. В перечне всего 213 профессий, из них 27 только для участников СВО.
Дадут ли мне диплом о переподготовке после курсов?
Только если у вас есть среднее профессиональное или высшее образование либо вы его получаете — так требует часть 3 статьи 76 ФЗ-273. И только после итоговой аттестации.
Подойдёт ли взрослому «Код будущего»?
Нет. Эта программа бесплатных курсов программирования рассчитана на школьников и студентов колледжей и техникумов.
Сколько длится испытательный срок у новичка?
Не больше трёх месяцев, для руководителей и главных бухгалтеров — шести. Если договор заключён на срок от двух до шести месяцев, испытание не может превышать двух недель (статья 70 ТК РФ).
Всё об обучении в одном месте
Вычет, лицензия школы, возврат денег за курс — разборы по официальным источникам.
Открыть разделИсточники: ФНС: социальный вычет на обучение (ст. 219 НК РФ), ФЗ-273 «Об образовании в РФ», статья 76, Порядок ДПО (приказ Минобрнауки № 266), Минтруд: бесплатное переобучение по нацпроекту «Кадры», Минтруд: востребованные направления переобучения, «Работа России»: бесплатное обучение, Трудовой кодекс, статья 3, Трудовой кодекс, статья 64, Трудовой кодекс, статья 70, ФЗ «О занятости населения в РФ», статья 53, ФНС: налог на профессиональный доход, Рособрнадзор: выписки из реестра лицензий, Приказ Минтруда № 424н (профстандарт «Программист»), Госуслуги: «Код будущего»